اخلاقی بودن نگرش ها و رفتار ها
هدف: بررسی ادراک کارکنان از نگرش ها و رفتار های خودشان[1] .
امتیازدهی و تفسیر نتایج:
برای هرگزینه کاملاً موافقم 5 امتیاز، موافقم 4 امتیاز، نه موافقم نه مخالفم 3 امتیاز، مخالفم 2 امتیاز و کاملاً مخالفم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
- امتیاز 60تا 80 نشان دهنده رفتارها و نگرش های اخلاقی در سازمان می باشد.
- امتیاز 40 تا 60 نشان می دهد که رفتار ها و نگرش ها در سازمان، تا حدودی اخلاقی است.
- امتیاز زیر 40 نشان دهنده اخلاقی نبودن رفتار ها و نگرش ها در سازمان است.
[1] Jeffrey Kantor and Jacob Weisberg, “Ethical attitudes and ethical behaviors: are managers role models?” , international Journal of manpower, Vol.23,No.8,2002,PP.687-703.
این پرسشنامه توسط جفری کانتور و ژاکوب ویسبرگ (2002)طراحی گردیده و دارای 16 گویه می باشد.
پایایی و روایی: دارد
نوع فایل: ورد (Word)
مولفه: ندارد
نحوه نمره گذاری: دارد
منبع: دارد
قیمت: فقط 3000تومان
